公开事项
医院党委召开成长导师工作推进会议
2017年8月，岳阳医院新加入111名住院医师规范化培训人员。为进一步发挥成长导师在住院医师规范化培训工作中的积极有效作用，更加完善成长导师制工作,医院党委于2017年8月23日下午在C407会议室召开成长导师工作推进会议,党委办公室主任王雪文主持会议，医院党委副书记兼纪委书记朱亮及成长导师出席了会议。
会上，王雪文主任对住院医师规范化培训成长导师工作进行了阶段总结，结合前期座谈会了解到的实际情况，向成长导师们进一步明确成长导师角色定位和工作职责，对下一步工作提出了三项具体要求：1、落实成长导师工作的主动性和责任心，导师每月至少联系一次结对规培生，发挥好《住院医师规范化培训成长记录手册》的指导性作用；2、完善与规培生的沟通交流方式，坚持共性教育与个性化指导相结合，并根据所处的不同阶段，开展区别化的指导和关心；3、定期开展贴近规培生思想、工作和生活实际的主题活动（每年度至少4次），创新主题活动方式，践行核心价值观。同时医院年内将组织开展成长导师工作优秀案例评选，用优秀成长导师的行为和人格魅力影响带动全体成长导师。
教学处分管规培工作的副处长居丽强调成长导师应明确角色定位与工作职责，在结对过程中，教会规培生们如何适应规培生活、顺利通过规培考试、顺利出站。
朱亮副书记首先对成长导师队伍成员的辛苦付出表示了感谢，在充分肯定取得成绩的同时，也对成长导师队伍提出了两点要求：1、明确责任、奉献友爱；2、主动工作、创新方式。
最后，成长导师就工作中的心得体会进行了交流，大家重点分享了工作经验、分析了工作中存在的问题，并提出进一步的努力方向。
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