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上海中医药大学季光副校长带队来我院调研学科人才建设工作

浏览次数: 发布时间:2016-04-13
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2016年3月31日,由上海中医药大学副校长季光带队,带领大学人事处处长王庆华、科技处副处长王广东、学科建设办公室副主任姚晓峰一行四人莅临上海中医药大学附属岳阳中西医结合医院,对医院学科人才建设工作开展了深入地调研。医院党委书记郑莉,副院长刘华、郝微微及院办、人事、医务等职能部门负责人、学科骨干二十余人参加。

医院党委书记郑莉对我院学科人才建设工作情况作了总结汇报。推拿研究所程英武所长,针灸经络研究所施征副所长、刘慧荣研究员,皮肤病研究所李斌常务副所长,免疫研究所(筹)程晓东教授,中西医结合临床研究所陈瑜教授,肿瘤二科许玲主任,脊柱病单元杨春雷主任,皮肤科李福伦副主任医师等学科骨干就我院学科人才建设工作面临的问题和挑战与大学领导进行了深入地交流。

会上,王庆华处长就高端人才引进与人才合理有序的流动及合作问题提出了建设性意见;姚晓峰副处长指出,大学学科办通过高峰高原学科平台,已建立了一系列体系,希望医院继续做好实验室建设工作;王广东副处长对医院科研工作作出了积极地肯定,并表示在科技成果的表达等方面会与医院进行更为积极的沟通。最后,季光副校长对调研工作进行了总结并对我院学科人才建设提出了殷切的期望,希望医院进一步做好学科人才建设的规划,并指出学科人才建设的核心是机制,关键是人才,环境是实现梦想的重要基础,引进人才和存量人才都需要重点关注。同时,季校长督促职能部门做好服务工作需要转变观念,要深入基层,真正解决科研人员的实际问题。

对于医院的可持续发展,学科是基础,人才是关键,校领导在"十三五"开局之年深入基层,与医院各学科带头人广泛交换意见,并认真指导医院学科人才建设工作,进一步推动了我院学科人才的全面可持续发展。我院将认真按照大学学科人才建设指导思想,积极贯彻申康对市级医院学科人才建设的要求,基于医院"十三五"发展规划,认真制定学科人才发展战略,逐步推进医院学科人才建设工作,向着更高的目标迈进。

(科研处)